2014年度

2015年03月27日 平成26年の埼玉労働局管内における申告受理状況-賃金不払が85%を占める-
2015年03月27日 平成27年3月新規大学等卒業予定者職業紹介状況~就職内定率 76.5% 調査開始(平成22年度)以降、最も高い水準~(平成27年2月1日現在)
2015年03月27日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者職業紹介状況~就職内定率 97.7% 前年同期比 0.9ポイント増~(平成27年2月末現在)
2015年03月27日 3月の定例記者発表
2015年03月05日 障害者雇用が一層充実 県内21社目の特例子会社が誕生
2015年02月27日 監督を実施した83.9%の事業場に対し、労働基準法関係法令違反を是正指導-自動車運転者に関する監督指導の実施状況について(平成26年速報)-
2015年02月27日 「職場定着協力事業所」認定書の交付式を開催します
2015年02月27日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者職業紹介状況~就職内定率93.5% 前年同期比1.8ポイント増~(平成27年1月末現在)
2015年02月27日 2月の定例記者発表
2015年01月30日 ビルメンテナンス業及び清掃業を対象とした自主点検結果について―自主点検票を提出した事業場のうちの約5割に改善が必要―
2015年01月30日 11月の「過重労働解消キャンペーン」における重点監督等の結果(埼玉労働局分)-重点監督実施事業場のうち74.1%が法令違反、15.6%が月100時間超の時間外労働-
2015年01月30日 平成27年3月新規大学等卒業予定者職業紹介状況~就職内定率63.5% 調査開始(平成22年度)以降、最も高い水準~(平成26年12月1日現在)
2015年01月30日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者職業紹介状況~ 就職内定率 87.0% 前年同期比0.8ポイント増~(平成26年12月末現在)
2015年01月30日 1月の定例記者発表
2015年01月07日 埼玉労働局働き方改革推進本部の設置について
2014年12月26日 北関東4労働局が合同で実施した年末建設一斉監督の結果について~488現場のうち約5割で労働安全衛生等に係る法違反~
2014年12月26日 1月15日(木)「入間市ふるさとハローワーク」がオープン~仕事探しがより身近に、より便利になります!~
2014年12月26日 職場定着協力事業所認定制度の開始について~若者や障害者の職場定着に積極的に取り組む事業所を労働局長が認定します~
2014年12月26日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者職業紹介状況~内定率は前年同期比5.3ポイント増 3ヵ月連続で平成以降最高の伸び率~(平成26年11月末現在)
2014年12月26日 12月の定例記者発表
2014年11月28日 「子育てサポート企業認定書交付式」開催(12月9日)~認定マーク「くるみん」取得企業が49社となりました~
2014年11月28日 年末年始における建設工事の労働災害防止対策
2014年11月28日 北関東の4労働局が合同で年末建設一斉監督を実施します~北関東4労働局における建設業の労働災害が大幅に増加~
2014年11月28日 平成27年3月新規大学等卒業予定者職業紹介状況~就職内定率46.5% 調査開始(平成22年度)以降、最も高い水準~(平成26年10月1日現在)
2014年11月28日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者職業紹介状況~就職内定率は前年同期比で7.3ポイント増 平成以降で最高の伸び率~(平成26年10月末現在)
2014年11月28日 11月の定例記者発表
2014年11月26日 民間企業の障害者の実雇用率は、1.80%
2014年11月20日 県内の労働災害8.0%の増加(平成26年1月~10月)~年末年始に向けた労働災害防止運動を展開~
2014年10月31日 過労死等の労災請求事業場に対する監督指導結果(平成25年度)について~月80時間を超える時間外労働を行っている事業場が約3割~
2014年10月31日 総合労働相談件数高止まり・トップは「いじめ・嫌がらせ」《平成26年度上半期「個別労働紛争解決制度」の利用状況》
2014年10月31日 「学生情報」の提供を開始しました!~中小企業と未就職学生のマッチングを支援~
2014年10月31日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者職業紹介状況~就職内定率55.6%、リーマンショック前の水準まで回復~(平成26年9月末現在)
2014年10月31日 10月の定例記者発表
2014年10月17日 埼玉県雇用対策協議会と就職支援に関する協定を締結しました
2014年09月30日 年次有給休暇を取得して「秩父夜祭」に出かけましょう!
2014年09月30日 「子育てサポート企業(くるみん)認定書交付式」開催~認定マーク「くるみん」取得企業が46社となりました~
2014年09月30日 平成26年度均等推進企業、ファミリー・フレンドリー企業決定!~「ポジティブ・アクション推進セミナー」にて表彰します~
2014年09月30日 「埼玉高年齢者雇用フェスタ」を開催します!~10月は高年齢者雇用支援月間です~
2014年09月30日 新規大学等卒業予定者・既卒3年以内の方対象の就職面接会を開催~学生の皆様の就職を応援します!~
2014年09月30日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者の求人・求職状況~求人倍率は1.26倍、求人数は前年比41.8%増~
2014年09月30日 9月の定例記者発表
2014年09月24日 「みんなで進める職場の改善 心とからだの健康管理」~10月1日から10月7日まで全国労働衛生週間が実施されます~
2014年09月16日 障害者を対象とした就職面接会を開催します~県内7会場で障害のある方々を支援~
2014年08月29日 平成26年度埼玉県最低賃金の改正決定について― 平成26年10月1日から時間額802円 ―
2014年08月29日 紛争自主解決支援セミナーを開催します!~事業主と労働者との間のトラブル未然防止・早期解決に向けて~
2014年08月29日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者の求人受理状況~求人数は前年同期比44.8%の大幅増加~
2014年08月29日 外国人技能実習生の労働条件の確保・改善対策について
2014年08月29日 埼玉労働局における求人内容及び労働条件の適正化並びに採用時の労働条件の明示等の推進について
2014年08月29日 8月の定例記者発表
2014年08月20日 埼玉労働局長建設現場安全パトロール
2014年07月29日 平成26年3月高等学校卒業者の職業紹介状況(平成26年6月末現在)
2014年07月29日 介護事業場における労働条件の確保・改善対策について
2014年07月29日 人材不足分野における雇用管理改善及び非正規雇用労働者の正社員転換等の促進に係る啓発運動の実施について
2014年07月29日 7月の定例記者発表
2014年07月23日 「子育てサポート企業認定書交付式」開催(7月31日)
2014年06月27日 女性の活躍推進に向け企業トップ要請等を実施~男女雇用機会均等法の改正省令・指針も集中周知~
2014年06月27日 平成26年度の安全衛生に係る「厚生労働大臣表彰」及び「埼玉労働局長表彰」の受賞者が決定
2014年06月27日 アクション・プランに基づく埼玉労働局と地方公共団体による一体的実施事業の実績について
2014年06月27日 平成27年3月新規高等学校卒業予定者の求職動向
2014年06月27日 平成26年3月新規高等学校卒業者の職業紹介状況(平成26年5月末現在)
2014年06月27日 6月の定例記者発表
2014年06月02日 「熱中症を防ごう」
2014年05月30日 「いじめ・嫌がらせ」が相談件数のトップ 労働相談件数、民事上の紛争相談件数とも高水準で推移
2014年05月30日 妊娠・出産・育児休業等を理由とする不利益扱いに関する労働者からの相談が増加
2014年05月30日 建設工場現場に対する一斉監督を実施(77現場のうち約6割で法違反)
2014年05月30日 就活前の学生に労働法の知識を!
2014年05月30日 平成26年3月新規高等学校卒業者の職業紹介状況(平成26年4月現在)
2014年05月30日 平成26年3月新規大学等卒業生の就職内定状況について(平成26年4月1日現在)
2014年05月30日 5月の定例記者発表
2014年05月27日 平成25年度における司法事件の状況について
2014年05月27日 平成26年4月より医療労務管理相談コーナーが開設されました
2014年05月27日 最低賃金に係る違反事業場の割合は9.7%
2014年05月21日 ハローワーク浦和・就業支援サテライト25年度の実績~利用者、紹介就職件数とも目標を達成~
2014年05月14日 平成25年度における障害者の職業紹介状況
2014年05月02日 「子育てサポート企業認定書交付式」開催(5月8日)~認定マーク「くるみん」取得企業が40社となりました~
2014年05月02日 外国人留学生対象企業説明会及び企業向け留学生雇用セミナーの開催について~外国人留学生と企業とのマッチングを支援します~
2014年05月02日 平成26年3月新規高等学校卒業者の職業紹介状況~就職内定率99.6% 未就職卒業者数は大幅減少~(平成26年3月末現在)
2014年05月02日 平成24年度~平成25年度における化学物質使用事業場に対する監督指導結果~138社に対して監督指導を実施し、そのうち72%で法令違反を是正指導~
2014年05月02日 監督指導3,079件のうち3分の2以上で法令違反を是正指導~平成25年の監督指導実施結果について~
2014年05月02日 「平成26年度 埼玉雇用施策実施方針」の策定について
2014年05月02日 「平成26年度 労働行政運営方針」を策定しました!~全員参加の社会を目指し、安心して働き続けられる環境整備を図るために~
2014年05月02日 4月の定例記者発表
2014年04月18日 平成25年1月から12月の労働災害(確定値)
2014年04月18日 業務改善助成金の活用を!(小規模事業者への助成率が4分の3に引き上げられました)
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