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送検事例 平成23年度10月分

平成23年10月の送検事例

賃金不払いで書類送検

 さいたま労働基準監督署は、北足立郡伊奈町で製造業を営む事業場を最低賃金法違反(埼玉県最低賃金の不払違反)の疑いで、さいたま地方検察庁に書類送検した。

 

 

〈 事件の概要 〉

  労働者2名に対して、平成22年5月分から同年6月分までの賃金約105万円を所定支払日に全額支払わなかったもの。また、同期間に埼玉県最低賃金(1時間735円以上)の賃金を所定支払日に全額支払わなかったもの。

  賃金の全額不払いの場合は、労働基準法違反も成立するが、最低賃金法の罰則が重いため、最低賃金法違反で書類送検した。

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