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「仕事と生活の調和のとれた職場の実現に向けて(提言)」が更新されました。(平成22年2月1日)

  仕事と生活の調和の実現の推進は、今や国全体の重要課題の一つとなっています。
そこで、埼玉労働局では、学識経験者及び労使の代表等を参集した埼玉労働局「仕事と生活の調和推進会議」を開催し、この推進会議において、埼玉県における仕事と生活の調和のとれた職場の実現に向けた県内労使の合意形成の促進と具体的取組の促進を図るため、職場の意識や職場風土の見直しなどの取組に関する提言が策定されました。
  埼玉県内の労使の皆さまには、この提言を参考に、「仕事と生活の調和のとれた職場の実現」に向けて、積極的に取り組まれますよう、お願いいたします。


「仕事と生活の調和のとれた職場の実現」に向けて(提言)(PDF:270KB)

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